Jobprofielen

Op de website van Creative skills (opens new window) staan de meeste jobs binnen de sector van web- en mobile design/development.

We kunnen de profielen indelen op basis van het ontwerpproces.

Het ontwerpproces van elke digitale applicatie, of het nu gaat om een website die de focus legt op communicatie of om een app die een specifieker gebruikersprobleem oplost, volgt min of meer dezelfde stappen.

Het ontwerpproces in een notendop Geen enkel project begint zonder voldoende research. Research van de markt, de gebruiker, de probleemstelling … Dit resulteert in een hoop informatie. Uit deze informatie worden een aantal conclusies getrokken (synthesis) die de basis vormen voor eerste ideeën (Eng. ideation).

De meest levensvatbare ideeën worden omgezet in prototypes en voorgelegd aan een testpubliek van gebruikers. In deze fase wordt ook het visual design uitgewerkt. Het meest succesvolle prototype wordt vervolgens omgezet naar code (implementatie) en zo eindigen we met een inzetbaar digitaal product.

Door de jaren heen zijn er steeds meer rollen in het digital product design landschap bijgekomen en is er ook steeds meer overlap te zien tussen die rollen.

De in het werkveld meest voorkomende profielen uit bovenstaand schema zijn:

• UX Designer: zit als eerste in de ontwerptijdslijn, ook verantwoordelijk voor het research gedeelte.
• UI Designer: zorgt voor een goed ontworpen interface op basis van de input van de UX Designer.
• Visual Designer: zorgt voor de esthetische laag, houdt rekening met huisstijl en ontwerpt aangepaste assets.
• Front-end Developer: zijn/haar technische uitwerking brengt alle voorgaande onderdelen samen.

Een voorbeeld

Interessante case study (opens new window) over design Airbnb platform vanuit UI/UX standpunt.

Er zijn er nog tientallen anderen te vinden. Interessant om te zien hoe vanuit de research een probleem gedetecteerd wordt en een bijsturing van het design hier een oplossing op tracht te bieden.